Обучение первой группы Концерна ВКО «Алмаз-Антей» 3D‑технологиям печати и сканирования
О заказчике
АО «Концерн ВКО «Алмаз-Антей» — крупнейшее объединение оборонно-промышленного комплекса, созданное для удовлетворения государственных потребностей по вооружению и военной технике.
Концерн является одной из передовых компаний в ОПК по внедрению аддитивных технологий печати и 3D-сканирования в производственный процесс.
В Концерне трудятся более 125 тысяч человек.
Выполненные
работы
Совместно с Учебным центром ITERBI, экспертами компании CSD и управляющей компании Концерн ВКО «Алмаз-Антей» была разработана программа специализированного курса обучения «Введение в 3D‑технологии» с учётом задач Концерна.
В качестве преподавателя был привлечён ведущий технический специалист по аддитивным технологиям — Алексей Чехович. Алексей имеет богатый практический опыт по работе с аддитивными установками, решения прикладных задач с помощью специализированного программного обеспечения и проведения обучения.
Результат
В программе курса были рассмотрены вопросы:
- История развития аддитивных технологий и актуальные тенденции
- Обзор модельного ряда установок на основе применения аддитивных технологий печати и 3D‑сканирования
- Практические примеры использования 3D‑оборудования в производственном процессе
Программа курса позволила сотрудникам Концерна ВКО «Алмаз-Антей» получить информацию от истоков до текущих трендов развития аддитивных технологий и передового опыта их использования международными компаниями и компанией CSD, а также наглядную демонстрацию создания детали от момента проектирования, в т.ч. с помощью реверс-инжиниринга, до извлечения её из 3D‑принтера и финишной обработки.
Хотите также, но не знаете с чего начать?
Широкий спектр услуг и ИТ‑продуктов для решения уникальных потребностей клиента
Наши проекты
Цели и задачи
Создание изделий, которые технологически сложно, затратно или невозможно произвести традиционным способом, является одной из приоритетных задач на предприятиях Концерна.
Освоение принципиально новых технологий требует знаний и навыков специалистов по работе с оборудованием. Требовалось подобрать такую обучающую организацию, специалисты которой имели бы успешный практический опыт работы с установками на основе применения аддитивных технологий. А также собственную лабораторную базу для наглядной демонстрации работы оборудования в процессе обучения. Важно было вовлечь специалистов Концерна в обучающий процесс и продемонстрировать им все преимущества новых методов производства.